EU’s kommende lovændring for persondata påvirker også jobsøgere og HR-afdelinger. Det kan eksempelvis være slut med uopfordrede ansøgninger, og folk på jobjagt får ret til blive slettet fuldstændig fra virksomheders rekrutteringssystemer. Det stiller store krav til virksomheder og headhuntere.

Læs mere hos Version2 »